Encontrá tu bienestar laboral


Nuestros servicios de coach oncológico te ayudaran a sacar tu máximo rendimiento y tranquilidad en cualquier ambiente laboral.

Encontrá tu bienestar laboral
Nuestros servicios de coach ontológico te ayudaran a sacar tu máximo rendimiento y tranquilidad en cualquier ambiente laboral.

Entrenamiento líderes

Cursos Online

Coaching Ontológico

Quienes Somos

Claudia Caballero

Lic. En Gestión de RRHH – RRHH & Coaching

Coach Ejecutivo – Especialista en Enegrama y Mindfulness y Psicología positiva –
Me he desarrollado y capacitado en las áreas de selección de personal, capacitación y docencia de diferentes temáticas. Me desempeño actualmente como entrenadora, capacitadora y formadora en liderazgo, coaching, comunicación asertiva e Gestión e inteligencia Emocional en diversos ámbitos de aprendizaje (empresas, Equipos de trabajos, Deportivos y Educativos)

Soy Miembro y del Equipo de formadores de Team4change (EEUU-España) Escuela internacional de Coaching (modalidad Online). www.team4change.net  con la cual tenemos desde RR.HH. & coaching una alianza de servicios desde hace 6 años que brindamos formaciones y servicios de coaching y liderazgo 4.0.

María Victoria Zanotti

Licenciada en Recursos Humanos, egresada del Instituto Universitario Aeronáutico de la Ciudad de Córdoba.

Coach Ontológico y Agente de Cambio, certificado por la Fundación Protagonista de Cambio, Ciudad de Buenos Aires.

Asesora de Recursos Humanos – Free lance

Asesoramiento de Recursos Humanos en áreas de reclutamiento y selección de personal, como así también organización y métodos de trabajo en rubro informática y gráfica.

Asesoramiento de Recursos Humanos: diagnóstico organizacional, confección de manual de procesos. Dictado de taller de coaching ejecutivo para la mejora en atención al cliente. Rubro farmaceútico.

Experiencia de 3 años en organización del rubro informática en:
Organización de los procesos de trabajo de área ventas y técnica, mediante manual de procesos.
Reclutamiento, selección e inducción de personal del área ventas
Control de tareas relacionados con la gestión en Recursos Humanos.
Supervisión en área de ventas
Administración en general, proceso de información del área contable

Talleres coaching organizacional., de desarrollo personal – y coaching individual
Inglés avanzado oral y escrito.

Somos Especialistas

Nuestros objetivos están orientados que nuestros clientes encuentren el “BIENESTAR LABORAL en sus ORGANIZACIONES “

Como un PROGRAMA beneficio productivo orientado a mejorar la calidad de vida Personal y laboral de los trabajadores.

UNA PERSONA CON BIENESTAR ES UNA PERSONA FELIZ, MOTIVADA, SALUDABLE Y PRODUCTIVA. y que contara con mayores posibilidades de una gestión eficiente de sus emociones y solución de adversidades.

¿QUE HACEMOS?

BRINDAMOS un programa de bienestar que abarcan los servicios

De :

  • Reclutamiento Y Selección Por Competencias.

  • Evaluación Y Potenciación De Competencias Y Desempeño.

  • Entrenamiento Lideres / Equipos.

  • Coaching Ontológico – Ejecutivo –organizacional.

Talent recruiting- perfiles it

  • Definición de perfil del puesto
  • Reclutamiento De Candidatos ( distintos medios ,avisos , redes , base de datos propia, centros de estudios , otras empresas etc.)
  • Entrevistas (técnicas específicas p/competencias.
  • Presentación de candidatos para su selección final
  • Garantía De Reposición del candidato por tres meses-

Talent recruiting- internal recruiting

MANDOS MEDIOS

  • Gerencias medias y jefaturas, Personal administrativo, Jóvenes profesionales
  • Personal especializado
  • Definición de perfil del puesto
  • Reclutamiento De Candidatos (distintos medios, avisos, redes, base de datos propia, centros de estudios , Heathunting-(otras empresas )
  • Entrevistas (técnicas específicas p/competencias. – test – psicotécnicos – habilidades blandas –
  • Presentación de candidatos para su selección / decisión final.
  •  Garantía reposición

Conocimiento + Evaluación: PERSONAS MOTIVADAS Y PRODUCTIVAS
¿Para que? hacer EVALUACION DE DESEMPEÑO

  • Conocer y Potenciar al personal para mejorar motivación y clima organizacional
  •  Hacer planes de capacitación o detección de necesidades
    de capacitación.
  • Procesos de Coaching individual.
  • Generar planes de vida y carrera profesional.
  • Obtener evidencia objetiva del desempeño de la persona, con
    el fin de tomar acciones sobre esto (desvinculación,
    promoción, desarrollo, incrementos de sueldo, ampliación de
    responsabilidades, entre otros).
  • Desarrollo del personal para acenso o rotación de puestos

WORKSHOP –LIDERAZGO FEMENINO

GENERA TU MEJOR VERSION-

Módulos de entrenamiento

& Comunicación Asertiva

& RESOLUCION ADVERSIDADES

& MOTIVACION & COMPETENCIAS PRODUCTIVAS

& LIDER COACH 

& LIDERAZGO EMOCIONAL

Qué es el Coaching?

El Coaching consiste en trabajar junto con las personas en un proceso creativo y desafiante que lo inspire a maximizar su potencial personal y profesional.
En el coaching se trabaja la interrelación y equilibrio entre el la Mente, cuerpo, emoción y lenguaje.

¿Para qué haría Coaching?

  • Autoconocimiento
  • Salir de zona de confort
  • Lograr plasmar en acciones mis objetivos / proyectos
  • Conocer y gestionar mis emociones
  • Resolver conflictos personales o laborales
  • Ascensos laborales
  • Crecimiento laboral y personal
  • Tomar decisiones eficaces
  • Tener  conversaciones efectivas
  • Gestión de tiempo – estrés.

¿Cómo?

Acordando un proceso de coaching con un coach profesional acreditado.
Duración: cada sesión de 1 hora – total del proceso 6 a 8 sesiones

¿Donde?

Modalidad: online o presencial

¿Cuando?

Es TU MOMENTO

 

¿Qué es Coaching Ejecutivo?

Es un entrenamiento personalizado que se centra en trabajar con un profesional, mando, supervisor, ejecutivo. Puede tanto ser contratado por la empresa para uno o varios ejecutivos, o de forma particular por el propio ejecutivo con la idea principal de lograr objetivos relacionados con su trabajo y empresa.

 

¿Qué beneficios obtiene el ejecutivo que recibe coaching?

–  Autoconocimiento
– Reconocer y potenciar desempeño propio y del equipo
– Gestión tiempo y stress
– Desarrolla mayor adaptabilidad al cambio reduciendo niveles de stress.

Empresas que confiaron en
NOSOTROS

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Curso

Workshop LIDERAZGO FEMENINO